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临时工可以买工伤保险吗?有哪些赔偿项目?

时间:2023-12-22 阅读量:670 来源:知了社保

很多企业单位都有临时工作,比如几个月内就可以完成的项目,在需要大量用人的情况下,可以通过招聘临时员工的方式减少管理成本。在社会保险制度愈加成熟的如今,企业单位是否需要承担临时工的工伤保险缴纳费用呢?一旦被认定为工伤,保险内又包含了哪一些赔偿项目呢?

 


1、临时工可以买工伤保险吗

一些企业觉得临时工不用工伤保险,但是当前规定了工伤保险需要由用人单位承担,这意味着不管是企业的全职正式员工,还是临时员工,都要享有工伤保险的福利待遇。企业为临时工购买工伤保险,既能够展现出负责任的态度,也可以降低用工风险,由此能看出工伤保险是企业和临时工的一大保障。仍然有疑问的话,可以向知了社保的咨询顾问获取专业的建议。

 

2、有哪些赔偿项目

如今企业除了可以在社保局内办理工伤保险之外,还能够将相关的工作托管给正规社保代缴平台处理。如果临时工在工作期间发生意外,只要在工伤保险的保障范围内,就能够得到医疗费用、伤残津贴、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、工伤复发待遇等赔偿。

 

还有很多关于工伤保险的问题,在与知了社保客户顾问咨询的过程中,能够一一了解详情。由于工伤申请和审核需要一段时间,因此需要耐心等待通过审核,出现问题也需要配合处理。

转载须知:为了社保知识的普及与分享,知了社保网站欢迎您转载分享。但请注明文章出处并保留完整链接。
文章作者:知了社保 文章链接:https://zhiliaoshebao.com/details/2560.html

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